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採用情報

    採用戦略インターンシップ(2016年2月開催)

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    弊社の新卒採用を考える、人事インターン生を数名募集します。
    インターン生には、グループになって、キャリアフィールドの新しい採用方法を考え、生み出してもらいます。

    キャリアフィールドのインターンシップは、プレゼンをしてフィードバックをもらって終わり、ではありません。実際にインターン生のみなさんが生み出した採用方法を、今後の弊社の実際の採用で実行に移していきたいと思っています。 採用方法によっては、自ら考え出した採用過程に、インターン後も携わっていけるかもしれません。

    自分のアイデアを形にしたい、新事業や新しいモノを生み出すことに興味がある、採用される側ではなくする側になってみたい、保育業界のサポートに興味がある、そんな学生さん。
    3日間、キャリアフィールドの人事になってみませんか?

    インターン募集要項

    内容 ■3日間で、弊社の新しい採用手法を立案■
    弊社の事業や想い、社風を理解していただいた上で、弊社に合う人はどのような人なのか。どのような人が、将来、私たちの行っている事業を、そして保育の業界を盛り上げてくれるのか。分析&立案&実行型のインターンです。

    最後には、社長の前でプレゼンをしていただきます。採用の考え方はマーケティングと一緒。社長からマーケティング視点のフィードバックが受けられます。
    募集人数 6~8名程度
    期間 2016年 2月22日(月)、23日(火)、24日(水)10:00~18:00
    ※3日間参加できる方
    応募資格 4年生大学に在学中の学生(学年不問)
    ※2016年度卒業予定の4年制大学もしくは大学院生、歓迎!
    インターン報酬・交通費 なし
    開催場所 東京都渋谷区渋谷3-6-6渋谷パークビル7F 渋谷駅より徒歩3分

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